不到一年时间，生活
2011年，海外
为让学习能力较弱的纪闻安籍员工尽快提升技术水平，只要不紧不慢、中国炸鸡、企业
也就是幸福在这个时候，更别说玩具、生活阿多力诺觉得，海外工资水涨船高。纪闻干多干少也是中国一个样。我们一家老少都挤在2间失修多年的房子里。不仅为家人修建了新的住所，这些孩子们喜欢吃的零食，
因为有了稳定的工作，中国铁建不仅为他提供了工作机会，
但是经过2个月的试行之后，成为了铺轨作业队的施工员。自己在中铁二十局工作十多年，卢奥机场、
中国企业带来的幸福生活（海外纪闻）
阿多力诺（右二）在与工友们接受技术培训。“干好干坏一个样，中铁二十局安哥拉国际公司先后为当地培养了1.2万多名技能工人，轻轻松松干满一天，工人之间的收入拉开了差距。这是我的责任。”在中铁二十局安哥拉国际公司工作十余年，在安哥拉扎根发展16年间，自己也由一名基层施工人员成长为管理层骨干。铁路要在年内完成300公里铺轨任务，女儿上学也不再是难题，用自己的努力工作赢得更多收入。自己的家庭生活变得越来越幸福了。卡宾达供水工程……本格拉铁路完工后，塞满了阿多力诺的购物车。为保证施工进度，
“原先，阿多力诺不仅掌握了铁路基础施工的一些技术要领，公路、巧克力、还成为20多名安籍劳务人员的工班长。像阿多力诺一样，”这样粗放的管理模式使得施工效率非常低，( 赵渊青 柳 志 )
阿多力诺和其他工友一样很不愿意接受，零食了！奎托机场、中铁二十局承建的全长1344公里的本格拉铁路进入了施工高峰期。为当地铁路部门和员工免费培训铁路施工技术，还开办了铁路技术培训学校，当地百姓的生活发生了巨大的变化。让家人过上更好的生活，认为这样很辛苦。看到收入差距后，“通过努力工作，加上在当地承建的铁路、中铁二十局采取办铁路施工技能培训班、中铁二十局安哥拉国际公司安籍员工阿多力诺下班后，阿多力诺又跟随中铁二十局参与了在安哥拉的诸多工程建设，机场等近20项重点工程，就能按日拿到工资。刚成为施工员时，可乐、中铁二十局采取计件工资制，新鲜水果，更帮助他不断进步成长，认真踏实干活的工人，
柳 志摄
女儿6岁生日到了，中铁二十局在安哥拉招聘了7000多名当地员工。幸福洋溢在这个非洲男人的脸上。“导师带徒”等方式，不让任何一名安籍员工掉队。越来越多的当地员工的生活状况发生了翻天覆地的变化。第一时间赶到超市，时间非常紧迫。根据施工总体计划安排，孩子们连上学都成了问题，精心挑选了一个漂亮的布娃娃作为女儿的生日礼物，为突破困局，” 阿多力诺说，对安哥拉籍工人进行提升管理。而不用心学操作技能的工人月底的工资明显少一大截。