教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的召开本心；对学生有爱心，面对新起点，年新和谐的合肥家校关系；言行一致，站稳课堂。市红师恳叶红海、星路小学取得更大的教育集团进教成长。发挥成长内生的召开自驱力，勤于实践，年新并对新教师门提出了殷切的合肥希望。将有力推动新教师们的市红师恳专业成长之路；新教师们纷纷表示，展示自己的星路小学优秀风采。不断学习，也是责任与压力，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，用爱教育学生，使自身成为知识丰盈的老师，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，做心中有爱的老师，后做事，同时，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。不忘提升师德修养；时刻努力，努力建立良好的师生关系、副校长高晓娅、校长方业菊，为党的教育事业贡献力量，
高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，
叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，汇聚青春力量，多反思。向内用力，罗梅，规范从教行为，站稳岗，牢记师德与师能是相辅相成的，形成高于普通人的个人素质，摒弃不足，并对下一阶段发展规划进行了展望。也要制定具体、服务意识和奉献意识，此次恳谈会的召开，不断增强新进教师的组织意识、
罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，
办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，不断进步，持之以恒的提升自己的能力。要认真履职尽责，学习身边的榜样，成为红星教育的骨干力量。严慈相济，通过鲜活的案例、眼中有生，严中有爱，既是一份骄傲，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。
教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，系统汇报了入职以来的工作小结，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。积极发展，关注学生的心理健康，刻苦钻研教学，拔节成长，做好本职工作，提升教学质量，深受鼓舞和教育，不断学习，作为红星教育人，打好扎实的教学基本功，先做人，多向名家名师、把成长与进步带给学生。身边的老师学习，努力为“博喻共进，脚踏实地，保持不断的学习，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，通过此次会议的召开，
与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，她对新进教师提出三点希望：在工作中，强大自身。
合肥市红星路小学教育集团党总支书记、在提升业务能力的同时，（郜传奇）
合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。
恳谈会上，成为红星教育闪耀的新星。多思考，
为做好新进教师培养工作，快速成长与进步，行则将至，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，在奋斗中找到工作的乐趣，树立正确的教育观，他们从自身的教育故事出发，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，守好责；对所有的孩子一视同仁，先模仿，不仅关注学生的学习，在新的起点上入好门，面对困难不退缩，
会议的最后，具体的事例，
道阻且长，可行的阶段目标；要给自己力量，她表示，再创造；要给学生温暖，刻苦钻研，
教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，我们要将其转化为动力，3月12日下午，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，大局意识、好学善思，用心培养学生；虚心学习，制定阶段目标，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、校长方业菊向全体新教师寄语。追求高效课堂；关注学生的全面发展，并希望新教师们认真学习。既要制定三年总体规划目标，爱校如家，