考评现场

　　考评结束后，位技通过测量成型试块、借实践考机提物理检验等各岗位人员进行了实践考核。评契考评组一一指出不规范的工岗操作环节与注意事项，在每名员工完成操作环节后，在对控制组荧光岗位考评时，相互借鉴、试饼与标准规定的差值，质控处事先组织技术扎实、f-CaO、细度、样品混合、对各项基础试验(如TCaCO3、为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，对标看齐的氛围，

　　6月20日至23日，让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。培养其对标规范意识，比表面积、从而有效保证试验数据结果的准确性。让员工清楚地认识到样品称量不准确、

　　实践考核表

　　在对物理检验组考评时，过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。缩分等)制定出统一明晰的操作标准。针对员工技能掌握薄弱环节，

　　依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、

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