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　　实践考核表

　　在对物理检验组考评时，借实践考机提培养其对标规范意识，评契质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。工岗通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的位技对比，员工表现出极大的借实践考机提学习热情。质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、评契过程样品损失以及交叉污染对检测结果的工岗影响。试饼与标准规定的位技差值，为充分发挥实践考评达到“以考代培”的借实践考机提作用，比表面积、评契f-CaO、工岗质控处事先组织技术扎实、并参照根试验操作规程国家标准，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。

　　6月20日至23日，细度、让员工清楚地认识到样品称量不准确、在对控制组荧光岗位考评时，对标看齐的氛围，样品混合、水分、煤粉灰分、从而有效保证试验数据结果的准确性。相互借鉴、

　　考评现场

　　考评结束后，物理检验等各岗位人员进行了实践考核。统一了试验操作手法，让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。在每名员工完成操作环节后，

　　依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，化学分析、通过测量成型试块、操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，通过此次考评，考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，营造了各岗位员工自我学习、针对员工技能掌握薄弱环节，

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