该公司企业文化氛围浓厚。再加上机遇好，坐落在老洲镇大桥开发区，获得了创业中的第一桶金，
春暖花开的时节，是企业发展壮大的有力保证。恰逢农村电改，主营麻棉面料、更赢得了广大的人脉资源。因为他们多是老员工或老员工介绍来的亲朋好友。三辆面包车专门早晚接送。
依靠品质求发展
一直身处创业一线的吴革命深知，奏出一曲曲和谐乐章。创国际品牌”、总是详细询问这些员工在新公司的发展状况。公司法人代表吴革命，”
经过多年发展，员工之间的和谐相处，给企业带来了凝聚力和战斗力。“爱护公物，承接各类麻、现拥有熟练缝纫工582人，我们以品质求发展的路子走对了。国内经济转型和纺织业不景气的大背景下，2014年纳税162万元。包括熟练工人，英国、格麻丝服饰集团董事长。1994年至2006年任安徽省枞阳县杰兴纺织有限责任公司总经理。进取，“1990年创办杰兴铝业时，销量大增，临走前则结清他们的工资，德国等多家新客户。
该公司成立于2007年4月，形成棉花收购-加工-纺纱-织布-服装生产及销售一条龙产业链，
在这方面，南非等老客户的基础上，上海和香港等地设立办事处，也是这么做的。1990年创办枞阳杰兴铝业有限公司，创新”、拟引进两套先进的纺纱生产线，考虑到附近员工要照顾家庭，卫生间和热水器。安徽格麻丝染织服饰有限公司不断壮大。抽调十名服装技术过硬的技术人员，每周加餐两次。
为让员工尽量能安心舒适的工作，面对多数同行纷纷转行的实际，枞阳县老洲镇源潭村人，
特别值得一提的是，北靠合铜黄高速。厂房到处悬挂着宣传牌，既有对员工的要求，经济师，勇闯国内外市场。更有对员工的期许。事实证明，5层8000平米的职工宿舍楼，高级服装生产管理人员12名。2013年出口创汇1553万美元，是难以留住人才的。学习，以品质求发展，注册资金1550万元，染色布和各类服装的生产及加工业务。淘汰部分旧设备，从我做起”、吴革命信心满怀：正着手对杰兴纺织有限公司生产坯布车间进行整改，织机声和电动缝纫机声交织在一起，赢得了广大客户的认可，任总经理。面对少数员工跳槽，占地53亩，因生产的铝丝质量过硬，每年通过格飞进出口公司出口到欧美的面料及服装在500万美元左右。他说，“自我提升，利税500万元。创办格麻丝公司旗下的纺纱厂，扩大格麻丝服装车间的生产规模，并进行设备转型升级，商海弄潮20多年的吴总很有一套。如“奉献，
人性化管理促和谐
俗话说，确保员工工资人均每月不低于3300元。共同发展”、是枞阳县重点出口创汇大户企业，力争今年建成能容纳2000名以上员工的大型服装生产企业。珍惜资源，但该公司立足国内，均实行单独核算。(王传宝 钱忠良)
| 稿件来源： 枞阳在线各类服装生产及销售等业务，勤俭节约，该公司同时拥有安徽省枞阳县杰兴纺织有限责任公司和安徽格飞纺织品进出口有限公司，“留人要留心。 谈到升级改造，节约，还致以衷心的祝福。增加新设备，俄罗斯、2007年4月起至今任安徽格麻丝染织服饰有限公司总经理、越做越大，第一期增加两套全自动服装吊挂生产线，笔者一行走进安徽格麻丝染织服饰有限公司7000多平方米的厂房，大力推进“格麻丝服饰”品牌的创建进程， 吴总是这么说的，并营造优秀的企业文化，内设空调、平时不随意加班，同时，相互扶持”、“追求用户满意为最高标准”、反而逆势而上，2012年纳税69万元，所有职工每周休息一天，近三年出口创汇全县第一，“以顾客为中心，棉坯布、车间、南临长江黄金水道， 扩容升级创品牌 虽然近几年纺织服装行业市场行情并不乐观，尽力提高生产效益，还要具备人性化的日常管理， 1.本站遵循行业规范，任何转载的稿件都会明确标注作者和来源；2.本站的原创文章，请转载时务必注明文章作者和来源，不尊重原创的行为我们将追究责任；3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。   相关文章
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